这篇文章写的短小，举例太多，也没有意思。
第一大怪：老板缺点津津乐道
不信？如果有人写《我们老板的光辉事迹》看看跟帖。预测：不超过30个跟帖。附和的50%（是皮笑肉不笑的），讽刺的40%，反对的10%。
第二大怪：意淫美女滔滔不绝
不信？如果有人写《扫地阿姨的事迹》看看跟贴多不多。预测：可能超过50个跟帖。因为题目有点好奇。嘲笑的占70%，同情的占30%。
第三大怪：感恩企业寥寥无几
不信？如果有人写《我感谢我的公司》看看跟帖。预测：可能超过50个跟帖。因为题目有点好奇。讽刺的占50%，规劝的占30%，提醒你对付公司的占20%。
第四大怪：新员表现就是变态
不信？如果有人写《学习新进员工的精神》看看跟帖。预测：可能超过50个跟帖。因为题目有点好奇。怀疑目的的占70%，灌水的20%，附和的10%。
第五大怪：学历与工资话题多
不信？如果有人写《我文化低，我还要努力》看看跟帖。预测：可能超过50个跟帖。因为题目有点好奇。挑拨的占50%，赞扬的占30%，灌水的占20%。
从以上可以看出我们现在企业家内心的苦痛，到底该怎么样改变现状。可能跟社会导向有问题，但愿胡主席的“和谐社会”提法能够在一段时间有所改变。
